陶氏化學將可持續發展理念引入京滬小學課堂
---攜手JA推出《我們的城市》選修課程
2009年3月3日―上海 從2009年春季學期起，全球領先的化工企業陶氏化學公司攜手國際青年成就（Junior Achievement）組織將可持續發展理念帶入京滬兩地33所學校，向1,800多名小學生提供一門新穎的選修課程---《我們的城市》。陶氏為這一項目的研發、實施和評估提供了經費支持，并參與了課程的開發。此外，70多名陶氏員工也作為積極的志愿者，投入教學工作之中。
《我們的城市》課程為期10周,針對三年級小學生, 旨在從社會經濟學角度對學生們進行可持續發展教育。該課程以淺顯易懂的方式介紹銀行、職業、貨幣、消費者等與城市相關的社會經濟學概念，并通過課堂活動、實踐和游戲互動等形式加強孩子們對資源和環保的認識，培養他們良好的行為和生活方式。
陶氏化學大中國區人力資源總監于淼目前在上海黃浦區育辛外來人員子弟學校擔任《我們的城市》志愿老師，她表示：“陶氏作為第一批提出2015年可持續發展目標的企業，我們的綠色目標不僅體現在生產環保方面，也是對人才管理、社會責任和企業發展的全面考量。實行城市的可持續化，不僅對每個人非常重要，更關系到社會的長期生存和發展。” 于淼還說：“陶氏深知可持續發展的理念必須融入每個人的日常行為。通過志愿者工作，我和同事們能夠再次強化自身的行為和觀念，而更重要的是幫助孩子們了解資源的可貴和環保的重要，使他們對自己生活的城市有進一步的認識。”
JA中國執行總裁高陽女士介紹：“《我們的城市》課程是從社會經濟學角度對下一代進行可持續發展教育的一項新穎嘗試。結合2010年上海世博會‘城市，讓生活更美好’這一主題，課本還增加了《綠色世博商店》這一課，學生將模擬經營一個在世博會期間向游客提供環保產品的商店。我們希望這樣的授課內容能夠幫助提高小學生的社會責任意識。”
2008年秋季學期，《我們的城市》在北京和上海的幾所小學實行了試點，取得師生的一致好評。上海江寧學校的秦?h老師說：“《我們的城市》通過一系列連貫的商業和經濟課程，為學生搭起了一座連接課本知識和實際工作之間的橋梁。在這里，學生可以搞明白開設一家餐館的必備條件，也領會了水資源的可貴和垃圾分類的意義。經過一學期的學習，學生的視野開闊了，對于自己生活的城市有了進一步的了解。我和我的學生都認為這是一次既有教育價值又頗有收獲的愉快經歷。”
從2009年開始的3年內，《我們的城市》將在近700所小學正式開展，受益學生總人數預計將達到3萬多人，其中也將包括一些農民工子弟學校的學生。
中國擁有660多所城市，城市化比例約41%，城市生態環境惡化、資源高耗等現象已日益明顯。曾在西方國家出現的“大城市病”，如交通擁堵、環境污染、水資源危機等“病灶”正影響著國家的健康發展。無疑，可持續的城市化發展將是我們面臨的重大問題之一。
陶氏作為化工行業可持續發展的倡導者和以身作則的前行者，早在1995年就將可持續性發展納入公司的商業戰略，并取得喜人的環保成績和經濟效益。進入中國多年，陶氏一直積極致力于運用自身領先的經驗和科技支持中國的可持續發展。例如，協助北京市政府將三處污水再利用項目的污水回用率由以前的15%提高到50%；推動節能建筑發展，為奧林匹克中心運動員公寓、上海環球金融中心、建設部住宅節能示范項目等保溫隔熱材料等。在2008年，陶氏第八次榮登道?瓊斯可持續發展指數榜，這一殊榮再次肯定了公司在可持續性發展方面的卓越成就。
關于陶氏化學公司
陶氏是一家多元的化學公司，運用科學、技術以及“人元素”的力量不斷改進推動人類進步的基本要素。2008年銷售額達580億美元，在全球擁有員工46,000名。陶氏為全球160個國家和地區的客戶提供種類繁多的產品及服務，并將可持續發展的原則貫徹于化學和創新，使客戶能為各消費市場提供更加優質的產品，包括飲用水、食品、藥品，以及涂料、建筑、包裝和個人護理產品等眾多領域。除特別注明外，「陶氏」 或「公司」 是指陶氏化學公司及其附屬公司。
關于JA及JA中國
JA（Junior Achievement ）成立于1919年，總部位于美國，是全球最大、發展最快的非營利教育組織。目前，JA在全世界100多個國家進行經濟和商業教育。每年有800多萬青少年接受JA免費的課程。JA中國在周保羅先生和周氏家庭基金會的支持下于1993年成立,旨在通過與工商界和教育界合作，開展并推廣以原則為核心、以互動性為特色的商業和經濟教育，培養中國青少年的品格、創造力和領導力。2007至2008學年，共有332,813名大、中、小學學生接受了免費的JA課程。
